为缓解城区中小学教师紧缺问题，经县人民政府同意，拟从在职在岗在编的乡镇普通高中、初中、小学任课教师中招考63名教师到城区学校任教，为认真做好此项工作，特制定此方案。
一、招考原则
1.德才兼备、任人唯贤。
2.公开、公平、公正、择优。
二、招考岗位
1.第一小学8人，其中语文4人、数学4人。
2.第二小学4人，其中语文2人、数学2人。
3.第三小学4人，其中语文2人、数学2人。
4.九棵树九年制学校16人，其中小学语文2人、数学3人；初中语文2人、英语2人、历史1人、地理2人、生物2人、体育2人。
5.云龙小学2人，其中语文1人、数学1人。
6.雄华小学4人，其中语文2人、数学2人。
7.南广学园4人，其中语文2人、数学2人。
8.第二中学4人，其中高中语文1人、数学2人、政治1人。
9.第四中学4人，其中高中语文2人、英语2人。
10.实验中学7人，其中高中语文1人、数学2人、英语3人、历史1人。
11.民族中学6人，其中高中数学1人、化学1人、语文2人、英语2人。
招考岗位合计63人。
三、招考范围
面向乡镇学校在职在岗在编的普通高中、初中、小学教师（学前教育教职工除外。既任学前教育课程，又任小学或初中课程的教师，认定为学前教育任课教师）。
四、招考条件
1.热爱教育事业，模范遵守教师职业道德，思想健康，遵纪守法，爱岗敬业。
2.身体健康，能胜任教学工作。
3.具有履行岗位职责所需要的专业知识。
4.报考高中岗位应具有国民教育本科及其以上学历；初中、小学岗位应具有国民教育专科及其以上学历。体育岗位必须是体育类专业毕业。
5.报考高中岗位，任高中课时间不少于3年或任初中、小学课时间不少于6年；报考初中、小学岗位，教龄不少于3年。
6.2010年8月以来未受过任何党政纪处分或县教育、人事部门的处罚性工作调动。
7.普通话水平达二级乙等及其以上（以相关合格证为准），2010年年终履职考核获称职及其以上等次。
8.2010年8月至2011年7月期间无旷工、旷课，事假不超过20天，病假不超过60天。
9.2011年春季学期末，所教学科统测或升学考试平均分高于同级同类学校同级同科平均分（高考按全县完中类计算，中考按全县同级同类学校计算；小学各年级和初中、高中非毕业班以各乡镇或各完中计算）。一人教两个以上学科或两个以上班级的，教学成绩以最好的班级、学科为准。
10.城区学校和县教育局机关借用人员若需报考，由本人向县教育局书面申请取消借用关系，回原单位报考。
五、招考办法
1.采用笔试方式择优聘用。
2.凡属于招考范围、符合招考条件者，可先报名参加笔试。
六、招考程序
按报名（含资格审查）、笔试、资格复审、聘用的程序进行。
1.报名及资格审查
（1）发布信息。由县教育局向各乡镇中心学校、县直各学校发布招考公告。招考公告同时在县教育局宣传橱窗张贴。
（2）由县教育局组织现场报名，进行资格审查。
报名时间：2011年8月22日至8月25日。上午8:30至11:30，下午2:30至5:30。报名地点：县教育局一楼门厅。
报名所需材料：毕业证、普通话等级合格证、一张免冠半寸半身近照。毕业证、普通话等级合格证验原件收复印件。
（3）报名者只能报考高中或初中、小学的某学科岗位，否则报名无效。
