2011年广州市职工技术交流中心公开招聘公告(3)

　　四、聘用及待遇

　　(一)公示

　　招聘单位对体检、考察合格的人员经中心领导班子研究后，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单将在广州市人力资源和社会保障局网(中国广州人事网)上进行公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。

　　(二)聘用及待遇

　　聘用人员为广州市事业单位编制内人员，岗位薪酬及福利待遇按照事业单位和本中心相关规定发放。聘用人员实行试用期，应届(含暂缓就业)毕业生试用期为一年，其他人员试用期为三个月。

　　五、招聘工作的其它说明

　　(一)凡违反招聘纪律、弄虚作假、不能提供真实有效证明材料的，本中心有权取消其考试或聘用资格。

　　(二)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报名。

　　(三)确定录用后，如有工作单位的，须在收到录用通知书后30日内办理与原单位解除劳动或聘用关系手续，并向本中心办理档案转递、人事及其他关系转移等手续。

　　广州市职工技术交流中心

　　二O一一年十月八日

　　附件：

　　广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc