2016年襄阳市中级人民法院招聘聘用制书记员10人公告(2)

　　2、面试(占总成绩的10%)

　　①时间：2016年1月29日(如有特殊情况另外通知)。

　　②地点：襄阳市中级人民法院六楼会议室

　　③面试比例：根据计算机测试成绩排名，按招聘计划1:2的比例，由高分到低分顺序确定参加面试人员，最后一名分数相同的一并进入面试;若报考人员不足1:2，按比例减少招录名额。

　　④内容：主要考察参考人员的综合分析、逻辑思维、语言表达、组织协调、举止仪表等方面的水平和能力。

　　(四)公布总成绩

　　1、时间：2016年1月30日

　　2、公布成绩网站：襄阳市人事人才网

　　(五)体检

　　1、成绩公布后，根据招聘人数，按总成绩从高分到低分依次等额进入体检(如总成绩相同，按面试成绩排序)。

　　2、体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行，体检费用由报考者个人承担。

　　3、体检合格者进入考察对象范围。

　　(六)考察

　　按照德才兼备、以德为先的用人标准，采取函调、查阅档案等方式，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度和实际表现。

　　四、聘用及培训

　　1、经考试、体检、考察合格者确定为拟聘用人员，报市中院党组同意后签订聘用合同，上岗试用，试用期1个月;

　　2、试用人员接受岗前培训;

　　3、试用期满经考核合格者，正式聘用;

　　4、为保障审判辅助工作的稳定性和连续性，正式聘用后，服务最低年限为二年。

　　五、管理

　　聘用合同每2年签订一次，合同期满根据工作需要和个人表现，经考核合格，双方同意可以续签合同。

　　六、工资、福利待遇

　　(一)正式聘用期内每月工资2400元，其中包含五险。

　　(二)按照《襄阳市市级机关聘用后勤人员管理办法》的规定，办理基本养老、基本医疗、失业、生育、工伤保险。

　　襄阳良程人力资源有限公司

　　2016年1月14日