2019湖南省儿童医院招聘公告（79人）(3)
(2)应聘序号为31—33号的岗位：采取笔试、面试的方式进行(按百分制折算成综合成绩，其中笔试、面试各占综合成绩的50%)。
笔试：通过资格初审人员全部参加统一组织的笔试。笔试主要内容见附件。
面试：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘数1:3的比例确定入围面试人员。面试采取结构化面试方式,主要测评应聘者的语言表达、形象气质和综合分析能力等。
笔试采用纸笔作答方式，填涂答题卡，请考生准备2B铅笔。题型为单项选择题、多项选择题。试卷满分100分，考试时间为120分钟。具体笔试时间及地点以准考证为准。
(3)应聘序号为34-54的岗位：采取综合考察的方式进行。通过资格初审人员全部参加综合考察。综合考察通过量化评分及专家评审进行，主要考察应聘者的临床、科研、教学等能力。
以上所有岗位均设置综合成绩合格分数线70分，如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线，取消该岗位招聘计划。
应聘人员参加笔试、面试须携带身份证原件和准考证，笔试、面试、实际操作能力测试、综合考察时间、地点和相关要求另行通知。各环节入围人员名单在湖南省儿童医院网站公布。若因本人不及时关注相关信息，造成的后果，责任自负。
本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
(五)体检与考察
根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩相同的以笔试成绩为准，无笔试岗位的以占比最重的测试项目成绩为准)排名先后，按岗位招聘数1：1的比例等额确定体检和考核人员。体检参照公务员录用标准执行。应聘医学类岗位须加测青霉素过敏试验，如对青霉素过敏，则取消应聘资格。
体检合格者进入考核环节，主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考核不合格者或放弃资格者，根据应聘同一岗位综合成绩依次等额递补一次。
六、公示
根据综合成绩、体检和考核结果，经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报省卫健委、省人力资源和社会保障厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南省儿童医院网站公示7个工作日。
七、聘用及待遇
经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期，试用期包括在聘用合同期内。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇，最低服务年限3年。
咨询电话：0731-85600909(医院人力资源部)
举报电话：0731-85356873(医院监察审计部)
附件：
2019年度湖南省儿童医院公开招聘岗位、计划及要求一览表.xls
湖南省儿童医院
2019年2月19日