全日制大学文秘、计算机、法律、经济管理、行政管理专业本科及以上学历，学士及以上学位。
四、聘用人员待遇
享受全额事业单位人员待遇。
五、招聘办法
(一)本次招聘采取网络报名方式。
1、应聘人员预先准备好报名必备有关材料，通过网上报名页面，按报名系统要求如实提交个人信息。资格审查工作在市人力资源和社会保障局的指导下，由太原市供销社具体负责实施。
通过资格审查后交纳考务费，考务费每门40元，报名费每人10元，每位应聘人员共交考务费90元。
2、各招聘岗位与报名人数的比例一般应达到1：5以上，比例不达要求的，相应减少招聘名额直至取消本招聘岗位;特殊岗位可适当放宽到1：3。特殊岗位由招聘工作领导组从单位急需、但报名人数达不到1：5比例、不能开考的岗位中确定。
3、报考人员须如实准确提交个人信息和材料，并对所提交
的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料的，取消考试及录用资格。
报名网站：太原市人事考试网(www.typta.com.cn)
报名时间：2012年 5 月21日8：00——2012年 5月 27日24：00。
笔试时间另行通知，详情请查询太原市人事考试网(www.typta.com.cn)、太原市供销社网站(www. tygxs.gov.cn)。 咨询电话：0351—4046145、0351—4930960。
(二)笔试
1、笔试内容只两科，分别为公共基础知识和专业知识(文秘岗位为申论)，每科均按百分制，考试时间均为90分钟。笔试总成绩按百分制计算(笔试总成绩=公共基础知识×40%+专业知识×60%)。
2、笔试时间约在6月下旬，具体时间请登陆——网站查询。通过审核并缴费的考生从网上打印《准考证》，笔试时间、地点以《准考证》为准。
笔试结束后，根据笔试总成绩由高到低的顺序，按招聘岗位计划录用人数3倍的比例确定参加面试人员。
(三)面试
面试工作由市人力资源和社会保障局和市供销社组织实施。
