2014年重庆市涪陵区招聘教育系统事业单位技术人员公告(2)

　　五、报名时间、地点及报名方式

　　(一)2014年1月9日上午，长江师范学院。

　　(二)2014年1月10日上午，西南大学。

　　(三)2014年1月11日上午，涪陵区教委七楼。

　　报考人员只能在高中教师岗位、初中教师岗位、城区小学教师岗位、农村小学教师岗位、幼儿教师岗位、中职教师岗位中，选择一个岗位层次的一个学科岗位报名，各岗位层次之间以及不同学科岗位之间不得兼报。

　　六、招聘程序

　　(一)报名

　　报名人员持身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证原件及复印件到指定地点报名(2014年应届毕业生持身份证、学生证、院校盖章的就业推荐表原件及复印件)，区教委、区人力社保局组织人员到报名点报名登记及资格审查，符合招聘条件的人员按规定缴纳报名费。

　　招聘学科岗位名额与实际报名人数的比例为1:3，未达到该比例的，取消或相应递减招聘岗位数至规定比例，紧缺学科(历史、地理、生物、科学)、特殊岗位(幼儿教师、中职教师岗位)除外。属紧缺学科特殊岗位的，经市人力社保局备案同意，则可适当放宽开考比例。

　　(二)考试考核

　　考试分为笔试和面试，由区人力社保局、区教委统一组织实施。笔试为公共科目和专业科目测试。

　　应聘人员于2014年1月17日登录涪陵教育公众信息网查看考试有关信息，并凭身份证、学生证(或毕业证)在指定时间到指定地点分学科专业参加笔试。

　　1.公共科目和专业科目测试

　　公共科目分值100分，采取笔试方式进行，内容为《综合基础知识》(考试内容以2013年下半年发布的考试大纲为准);专业科目测试分值100分，内容为分学科的中学专业知识，其中，音乐(音乐表演)、体育、美术、幼教学科岗位采取实际操作方式进行，其他岗位采取笔试方式进行。

　　笔试时间：2014年1月18日上午

　　08:30—10:00　　　　 公共科目;

　　10:30—12:30　　　　 专业科目测试。

　　笔试地点：重庆市涪陵第十四中学校(涪陵区北斗支路10号，下同)。

　　成绩查询:应聘人员的公共科目笔试和专业科目测试成绩于2014年1月19日在涪陵教育公众信息网上查询，并在区人力社保局、区教委办公楼和涪陵十四中张榜公示。

　　2.面试

　　面试人选按招聘岗位层次拟招聘学科名额1:2的比例，根据公共科目成绩乘以30%与专业科目成绩乘以30%之和从高分到低分(所有成绩按四舍五入保留到小数点后面两位，下同)依次确定。未达到学科岗位面试1:2比例的，相应递减学科岗位数至规定比例，按“实际参加面试人数×面试比例”的公式重新计算确定学科岗位数(计算结果出现小数点按四舍五入处理)，但至少应保留该学科岗位1名学科岗位数;其中，特殊岗位或急需短缺人才经市人力社保局认定同意，可适当放宽面试比例。学科岗位面试比例为1：1的，考生的笔试平均成绩需达到60分及以上，方可进入面试。学科岗位只有1名考生参加面试，则保留该岗位1名学科岗位数。若最后一名面试人选的笔试成绩相同，则并列进入面试。经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按招聘岗位层次的学科岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。

　　2014年1月20日，参加面试的人员名单在涪陵教育公众信息网上公布。

　　2014年1月21日上午8:00开始，除中职教师岗位外，其他岗位面试人员并凭身份证、学生证(或毕业证)到涪陵第十四中参加面试。面试内容为现场备课、说课、上课。

　　2014年1月22日上午8:00开始，中职教师岗位的面试人员并凭身份证、学生证(或毕业证)到涪陵区职教中心(涪陵新区太白大道7号)参加面试。面试内容为备课、说课、上课和现场实作。

　　面试分值为100分，面试成绩当场公布，未达到60分者不能确定为体检人员。学科岗位只有1名考生参加面试，若考生的面试成绩未达到其所在面试考官组实际参加面试考生的平均分，不得确定为体检人选。面试考官对考生成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由;考生成绩最后结果在60分以下的，区教委应写出书面报告说明理由，并报区人力社保局备案。

　　考试考核总成绩计算方式为：考试考核总成绩=公共科目成绩×30%+专业科目测试成绩×30%+面试成绩×40%。