2014年天津市北辰区教育系统招聘合同制幼儿教师135人公告(3)

　　进入面试的考生，按照规定的时间携带以下材料进行资格复审：

　　本人身份证、户口本、毕业证、学位证(2014年应届毕业生持毕业生推荐表)及招考单位要求的其他相关证件的原件及复印件(复印件需用A4纸复印)和下载打印的报名表(一式1份)、学信网中国高等教育学历查询结果(获取方式详见《报考须知》)。

　　资格复审不合格和规定时间未到场进行资格复审的考生取消参加面试资格，所空缺的人员从报考的考生中按照笔试成绩由高分到低分依次递补。

　　(四)面试。面试采取试讲和结构化面谈相结合的形式一并进行,满分为100分。面试合格分数线为60分，达不到合格线的不予聘用。

　　面试时间、地点见面试准考证。

　　总成线的计算方法为：

　　总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　(五)体检。面试结束后，按总成绩由高分到低分排序，按招聘计划数与进入体检人员之比1：1的比例，确定参加体检人员名单。

　　笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入考察人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入考察人员。如仍出现并列情况，则一同进入考察。

　　体检由北辰区人力资源和社会保障局组织进行。体检项目、标准，在同类人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准执行。

　　(六)考察。按照德才兼备的标准，根据拟聘用的岗位要求，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质和工作表现等情况。体检、考察不合格的，由招聘单位提出递补申请，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　(七)公示。考察结束后，在北辰人才网进行公示，公示时间为7个工作日，接受社会监督。

　　(八)聘用。公示结果不影响聘用的人员与辰和劳务服务有限公司签订聘用合同。凡于2014年7月31日之前未取得毕业证书、学位证书、教师资格证者，取消聘用资格。

　　四、其它

　　(一)此次招聘的合同制幼儿教师，区教育局将根据工作需要，补充到我区各直属幼儿园、镇街中心幼儿园和学校附属幼儿园，不服从分配者不予聘用。

　　(二)被聘用的合同制幼儿教师纳入劳务派遣管理，实行一个月试用期。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

　　(三)聘用期间月工资待遇由基本工资及绩效工资组成，基本工资按天津市月最低工资标准执行，绩效工资由用工单位根据单位效益确定。聘用期间由辰和劳务服务有限公司负责统一缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)。

　　考务电话： 022-86815819

　　网站咨询电话：022-28013603

　　监督电话：022-86814722

　　点击下载：《2014年北辰区教育系统公开招聘合同制幼儿教师岗位表》

　　天津市北辰区人力资源和社会保障局

　　天津市北辰区教育局

　　天津市辰和劳务服务有限公司

　　2014年5月30日